กฎระเบียบข้อบังคับในการทำงานไม่ได้ช่วยในเรื่องของกลยุทธ์ในการตลาด

ประโยคที่ว่า กฎข้อบังคับในการทำงานช่วยลดความขัดแย้งในองค์กร ข้อใดไม่เกี่ยวข้อง

ข้อใดมีความใกล้เคียงกับ กฎระเบียบข้อบังคับในองค์กรที่ส่งเสริมความเท่าเทียมมากที่สุด

พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 ม.108 กำหนดนายจ้างต้องมีลูกจ้าง 1 คนขึ้นไปจะต้องมีข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานเป็นภาษาไทย