# 1เลือกประเภท
ลูกจ้างสามารถฟ้องร้องนายจ้างที่ไม่จ่ายค่าจ้างได้ที่ไหน?
คำตอบทั้งหมดถูกซ่อนอยู่ในขณะนี้
สำนักงานตำรวจ
กรมแรงงาน
กระทรวงพาณิชย์
กฎหมายแรงงาน
อรปรียา ปินะสา
เล่นอิสระ
กฎหมายแรงงาน
7
กฎหมายแรงงาน
7
14 ข้อ
แสดงคำตอบ
อนุญาตให้คำตอบที่ไม่ถูกต้อง
ซ่อนคำตอบ
public quiz
# 2เลือกประเภท
ลูกจ้างสามารถทำงานได้สูงสุดกี่ชั่วโมงต่อสัปดาห์?
48 ชั่วโมง
50 ชั่วโมง
35 ชั่วโมง
# 3เลือกประเภท
แรงงานเด็กหมายถึงแรงงานที่มีอายุต่ำกว่ากี่ปี?
21 ปี
18 ปี
15 ปี
# 4เลือกประเภท
ค่าจ้างขั้นต่ำหมายถึงอะไร?
อัตราค่าจ้างต่ำสุดที่กฎหมายกำหนดให้ลูกจ้างต้องได้รับ
ค่าจ้างที่ลูกจ้างต้องจ่ายให้นายจ้าง
เงินเดือนที่นายจ้างจ่ายให้โดยไม่มีขั้นต่ำ
# 5เลือกประเภท
ลูกจ้างสามารถทำงานได้ไม่เกินกี่ชั่วโมงต่อวันตามกฎหมายแรงงาน?
6 ชั่วโมง
8 ชั่วโมง
12 ชั่วโมง
# 6เลือกประเภท
กฎหมายแรงงานมีไว้เพื่ออะไร?
คุ้มครองสิทธิทั้งนายจ้างและลูกจ้างให้เป็นธรรม
คุ้มครองสิทธิของนายจ้างเท่านั้น
คุ้มครองสิทธิของลูกจ้างเท่านั้น
# 7เลือกประเภท
ลูกจ้างมีสิทธิลาเพื่อคลอดบุตรกี่วัน?
30 วัน
120 วัน
90 วัน
# 8เลือกประเภท
ลูกจ้างสามารถลาเพื่อไปเลือกตั้งได้หรือไม่?
ได้ แต่ต้องทำงานชดเชย
ได้ เพราะเป็นสิทธิของประชาชน
ได้ แต่ต้องทำงานชดเชย
# 9เลือกประเภท
การเลิกจ้างที่เป็นธรรมต้องมีอะไรบ้าง?
ถูกทุกข้อ
แจ้งล่วงหน้าตามระยะเวลาที่กฎหมายกำหนด
มีเหตุผลที่เหมาะสมในการเลิกจ้าง
# 10เลือกประเภท
หากนายจ้างทำผิดกฎหมายแรงงาน ลูกจ้างสามารถร้องเรียนที่หน่วยงานใด?
สำนักงานประกันสังคม
สำนักงานตำรวจแห่งชาติ
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
# 11เลือกประเภท
ลูกจ้างที่อายุไม่ถึง 18 ปี ไม่สามารถทำงานประเภทใด?
งานเกี่ยวกับสารเคมีอันตราย
งานกลางคืน
ถูกทุกข้อ
# 12เลือกประเภท
ลูกจ้างมีสิทธิขอลาออกจากงานได้หรือไม่?
ไม่ได้ ขึ้นอยู่กับนายจ้าง
ได้ แต่ต้องแจ้งล่วงหน้า
ได้ โดยไม่ต้องแจ้งนายจ้าง
# 13เลือกประเภท
นายจ้างสามารถลดค่าจ้างลูกจ้างโดยไม่แจ้งล่วงหน้าได้หรือไม่?
ได้ ถ้าธุรกิจขาดทุน
ได้ ถ้าลูกจ้างยินยอม
ไม่ได้ เพราะผิดกฎหมาย
# 14เลือกประเภท
นายจ้างสามารถเลิกจ้างลูกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยได้หรือไม่?
ทำได้เสมอ
ทำได้ถ้าลูกจ้างทำผิดร้ายแรง
ทำไม่ได้เลย
การแชร์ Google Classroom
ควิซนี้สร้างด้วยแผนที่พรีเมียม ไม่สามารถเข้าถึงได้เนื่องจากแพลนหมดอายุ